Le visa H1B est un visa non-immigrant qui permet aux entreprises américaines d'embaucher des travailleurs étrangers pour des professions spéciales en fonction des exigences du poste, telles que l'expertise théorique ou technique (en d'autres termes, il s'agit d'un programme qui offre des visas américains temporaires aux entreprises qui ont besoin d'embaucher des professionnels étrangers hautement qualifiés en cas de pénurie de travailleurs américains qualifiés). Mais depuis janvier dernier, l'administration Trump a mis fin à ce programme.

Ces derniers mois, l'administration Trump a intensifié son contrôle sur le  programme de visas H-1B , afin de le rendre indépendant de l'utilisation des Américains locaux par les travailleurs étrangers. Selon la Hindu American Foundation (HAF), l'administration Trump rejette la proposition de prolongation des visas H-1B pour les demandeurs de carte verte, les obligeant ainsi à retourner dans leur pays d'origine.

  Parmi les sept premières entreprises indiennes, deux pays manifestent leur intérêt pour les approbations de visa H-1B en 2017, ce qui montre clairement le profond intérêt pour le programme de visa EB-5.

• TCS
• Infosys
• Wipro
• HCL Amérique
• Larsen & Turbo
• Tech Mahindra
• Mindree

Le nombre de visas EB-5 délivrés aux Indiens a atteint un record de 174 entre octobre 2016 et 2017 (il a augmenté de 149 l'année correspondante). Dans le cadre de ce programme de visa EB-5, appelé « visa contre rémunération », les personnes peuvent demander la résidence permanente légale aux États-Unis (à noter qu'il ne s'agit pas d'une citoyenneté pour les demandeurs, leur conjoint et leurs enfants de moins de 21 ans), y réaliser les investissements nécessaires et créer au moins 10 emplois permanents à temps plein pour les travailleurs américains. Le seuil minimum d'investissement actuel est de 1 million de dollars américains (environ 6,5 crores de roupies).